8月14日至16日，，，，，集团公司乐成举行2024年中高层向导职员能力提升专题研修班。。。。。本次研修班以集中面授的形式举行，，，，，共有109名中高层向导干部加入。。。。。
2024年中高层向导职员能力提升专题研修班 韦甫诚/摄
集团公司党委书记、董事长罗光加入开班仪式并作开班发动讲话。。。。。罗光指出，，，，，在面临重大多变的外部情形和集团公司起劲谋取破局突围的形势下，，，，，此次专题研修是推动集团公司战略落地、实现可一连生长的主要包管步伐，，，，，旨在进一步提升中高层向导职员拓展战略统筹能力、开拓执行能力，，，，，凝心聚力破解生长逆境。。。。。
开班讲话中，，，，，罗光提出三点要求：一是要深刻体会研修学习的主要意义。。。。。研修班通过引入外部专家授课与内部讲师分享两种形式，，，，，强调理论与实践连系，，，，，聚焦“新质生产力”，，，，，提升学员向导力、立异力与谋划治理能力；；；增强清廉教育，，，，，增进学员综合素质与向导能力的提升，，，，，更好引领企业生长。。。。。二是要鼎力大举提升向导干部治企管企能力。。。。。面临市场竞争和营业拓展挑战，，，，，中高层向导干部应自动继续作为，，，，，提升市场开发力应对严肃形势，，，，，破解生长逆境。。。。。三是要坚持良勤学风，，，，，学后有所收获。。。。。要做到笃志学习、转换心态、严守纪律，，，，，将所学知识应用于实践，，，，，提升向导干部的引领效能。。。。。
罗光作开班发动讲话 韦甫诚/摄
本次专题研修围绕治企管企能力提升，，，，，涵盖了新质生产力配景下的组织优化提升、降本增效创收、向导战略制订执行、集团生长探讨以及清廉警示教育等课程，，，，，以课堂授课与小组钻研相连系的形式开展培训。。。。。
集团公司党委副书记、副董事长、总司理苏湘华连系自身的履历，，，，，围绕企业生长这个主题与学员举行充分交流，，，，，勉励各人强化企业愿景、企业价值观、企业精神3个维度认同，，，，，增强关于谋划、治理、科技、效劳、人才、风控等6个方面的明确，，，，，完成“先认知后破局”这一急需使命。。。。。
苏湘华授课 韦甫诚/摄
慎思明辨，，，，，廉明守心。。。。。集团公司特邀自治区纪委监委第十三审查视察室副主任谢天升为中层向导干部作清廉警示教育，，，，，通过剖析典范案例、交流拒腐防变履历，，，，，进一步增强中高层向导的清廉自律意识，，，，，筑牢头脑品德防地。。。。。
清廉警示教育 陈芊艺/摄
第一天的培训围绕“新质生产力”主题睁开。。。。。上午，，，，，北京大学、浙江大学高端班导师张顾严以《新质向导力——高质量增添组织升级》为题，，，，，组织学员们对“新质生产力”举行延伸思索，，，，，叙述了向导力升级对组织增效的要害作用。。。。。在下昼的《加速生长新质生产力配景下国有公路工程企业降本增效创收的底层逻辑》课中，，，，，中国建设工程造价协会委员、高级工程师马海顺向导各人探讨新质生产力与八大企业治理系统的底层逻辑，，，，，全方位提升学员的治理认知。。。。。
第二天的培训以《向导战略制订与执行》为主题，，，，，北京大学治理学博士黄武林向学员们分享了战略制订、解码、落地三个方面的要领和工具，，，，，充分的内容和有趣的互动深入人心，，，，，为学员提供了名贵的可借鉴履历。。。。。
此次研修班主题明确、内容富厚，，，，，为集团公司中高层向导干部提供了一个名贵的交流平台与学习“充电”的时机，，，，，具有很好的指导与启爆发用。。。。。展望未来，，，，，集团公司将进一步致力于提升中高层向导职员的向导能力、谋划能力及治企管企综合能力，，，，，为企业的转型升级与一连生长提供坚实的人才支持和动力源泉。。。。。